Zašto je teže naći posao sada
Strukturna nezaposlenost može zadržati stopu nezaposlenosti dugo nakon što je recesija završena.
Ako ih ignorišu donosioci politika, on stvara veću stopu nezaposlenosti . Gledajući u stopu nezaposlenosti u SAD godinama , može se pratiti zdravlje ekonomije zemlje i dobiti jasniju sliku o tome kako se može desiti strukturalna nezaposlenost.
Dva uzroka
Jedan uzrok strukturalne nezaposlenosti je tehnološki napredak u industriji. To se često dešava u proizvodnji . Roboti zamenjuju nekvalifikovane radnike. Ovi radnici moraju se obučiti u računarskim operacijama ako žele nastaviti raditi u istoj industriji. Oni saznaju kako upravljati robotima koji rade na poslu.
Drugi razlog su trgovinski sporazumi , kao što je Sporazum o slobodnoj trgovini u Severnoj Americi . Kada je NAFTA prvo podigla trgovinska ograničenja, mnoge fabrike su se preselile u Meksiko . Ostavili su svoje bivše zaposlene bez mjesta za rad. Sporazum se pokazao kao jedan od njenih osnovnih uzroka nezaposlenosti .
Primjeri
Tehnološki napredak doveli su do strukturne nezaposlenosti u novinskoj industriji.
Oglašavanje putem weba privuklo je oglašivače dalje od novinskih oglasa. Online mediji za medije privukli su klijente od fizičkih novina. Zaposleni u novinama, kao što su novinari, štampači i radnici na putu isporuke, otkazani su. Njihove veštine bile su fokusirane na papirnu metodu distribucije vesti.
Morali su da steknu nove obuke pre nego što se kvalifikuju za posao u istoj oblasti.
Poljoprivrednici u novonastalim tržišnim ekonomijama su još jedan primer strukturalne nezaposlenosti. Slobodna trgovina omogućila je globalnim korporacijama za hranu pristup svojim tržištima. To je dovelo do toga da poljoprivrednici malog obima ne rade. Oni nisu mogli da se takmiče sa nižim cenama globalnih firmi. Kao rezultat toga, otišli su u gradove u potrazi za poslom. Ova strukturna nezaposlenost postojala je sve dok nisu preobučeni, možda u fabričkom radu.
Kako je finansijska kriza pogoršala strukturnu nezaposlenost
Finansijska kriza iz 2008. godine stvorila je rekordne nivoe nezaposlenosti. Više od 8,3 miliona poslova je izgubljeno. Do 2009. stopa nezaposlenosti porasla je na 10,1 posto. Stanovanje, koje obično vodi fazu ekspanzije poslovnog ciklusa, potisnuo je talas oduzimanja. Kao rezultat toga, skoro polovina nezaposlenih je bila van posla šest meseci ili više. Pošto su njihove veštine i iskustvo zastareli, ciklična nezaposlenost je dovela do strukturalne nezaposlenosti.
Udario je starije osobe bez posla. Iako su mlađi radnici bili češće nezaposleni, nisu bili tako dugo. Ili su pronašli posao sa niskim plaćanjem ili se vratili u školu, potpuno napustili radnu snagu .
Njihova trajanje nezaposlenosti je bila dovoljno loša, sa 19,9 sedmice, ali manje od starijih nezaposlenih.
Oni koji su bili stariji od 55 do 64 godine bili su bez posla 44,6 sedmice ili gotovo godinu dana. Oni stariji od 65 godina traže posao 43,9 nedelje pre nego što pronađu posao. Mnogi su samo odustali. To ih je navelo na rano penzionisanje.
Zašto su stariji radnici više pogođeni od mlađih od strukturne nezaposlenosti? Bilo je pet razloga:
- Stariji radnici su verovatnije radili u industrijama poput novina koje su zamenjene novim tehnologijama.
- Manje je verovatnoća da se vrate u školu.
- Manje su mogli da se presele da pronađu novi posao jer su imali svoj dom. Depresivno tržište stambenog prostora značilo je da će verovatnije izgubiti novac ili neizvršenje hipoteke naopako, ako bi pokušali da prodaju.
- Mnogi nisu bili spremni da preuzmu niži platni posao.
- Stariji radnici su se suočili sa nepoznatom starosnom diskriminacijom.
Kako to utiče na vas
Strukturna nezaposlenost povećava nejednakost SAD-a. To je zato što stariji dugoročno nezaposlen radnik nema potrebne tehničke veštine. Iako su bili nezaposleni, njihova industrija se preselila bez njih. To je stvorilo neusklađenost između njih i poslova koji se stvaraju.
Istraživanje Kauffman fondacije brzorastućih privatnih kompanija podržava ovaj stav. Četrdeset procenata njih je reklo da je teško naći kvalifikovane radnike.
Drugo, mnogi stariji nezaposleni više se oslanjaju na socijalnu sigurnost i medikaciju nego što bi imali ako i dalje drže posao. Mnogi od njih mogu smanjiti socijalno osiguranje na 62 umjesto da čekaju veća isplata na 65 ili više godina. To će u velikoj mjeri sagledati federalni budžet i već rekordne nivoe duga.